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学生组织 官场化 倒逼高校去行政化

学生会干事 鞍前马后 、主席部长派头十足;学生骨干培训,白天学思政谈感受,晚上翻墙买酒通宵打牌;聚餐是为了拉拢关系,敬酒要攀交情讲规矩;办校园活动拿回扣,吃喝公款报销……半月谈记者最近采访发现,部分高校学生组织就像 小官场 , 抱大腿 混圈子 打招呼 等不正之风盛行。

7月19日,中山大学学生会通过官方微信公众号发布《中山大学学生会2020年干部选拔公告》,公告中按照三个层级公式了两百多个学生干部岗位,而在 秘书机构 和 组成部门 中,还特别标明了职位是 正部长级 和 副部长级 。有网友调侃称 中山大学圆你部级领导梦 ,从这则公告中也看出高校的行政化、官僚化。特别是,部分高校学生组织就像 小官场 , 抱大腿 混圈子 打招呼 等不正之风盛行,令人甚忧。

勿庸讳言, 官本位 这颗寄生在社会肌体上的毒瘤,已经严重侵入和腐蚀了当今的高校,也严重影响着高校的价值判断与利益分配。事实上,正是看到了为官者在高校教学和学术领域中的通赢与通吃现象,所以才会有大量的教授,甘于去做一些琐碎的行政事务,甘于以牺牲教学和学术研究为代价,去换取行政职务,以及蛰伏在官位之上的诸多权力。而在高校,拥有官位与权力,就意味着拥有大量的科研经费,以及各种社会特殊资源,行政至上而非学术至上,实际上已经牢牢主宰了高校的地位与方向。而高校领导和教师的 言传身教 ,也使一些学生组织变成了 小官场 ,一些学生干部更是 官瘾十足 。

在 官本位 活色生香的语境下,哪怕是有再多的教授成为 教官 ,有再多的学生干部成为 学官 ,也是一种 正常 现象。问题是,当学府变成官衙,当教学不归教学,学术不归学术,行政不归行政,几个元素的位置交错重叠、混淆不清时,教书育人和学术研究,只能成为高校手中的一块 鸡肋 ,成为高校行政官员贴在脸上的一张 标签 。特别是,官场陋习侵蚀部分学生组织, 抱大腿 混圈子 打招呼 等不正之风盛行,这无疑是高等教育的一大悲哀。

可见,学生组织 官场化 ,倒逼高校去行政化。事实上,早在十八大中央就提出,逐步取消学校、科研院所、医院等单位的行政级别,建立事业单位法人治理结构。这是对高校去行政化的刚性要求。然而,高校去行政化,不是减少几个内设机构和领导职数,免去几名副职校领导,就一蹴而就了。首先,应取消所有高校的行政级别,高校党政领导也不具备行政级别,统一实行聘任制,竞争上岗。同时,要从根本上消除垫伏在高校领导头脑中的 官本位 思维,让他们回归教学和科研的本位。特别是,高校学生组织应以服务学生为宗旨,引领积极向上的校园风尚,营造健康活泼的校园氛围;高校的管理者应该尽全力守护学生的初心,给与他们成长的空间和时间,莫让功名利禄玷污学生时代的美好。

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